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논문 기본 정보
- 자료유형
- 학술저널
- 저자정보
- 발행연도
- 2021.11
- 수록면
- 163 - 173 (11page)
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Due to rapid changes in the technology and global business markets and environments, work organizations must deal with uncertainty, and seek out more creative and innovative solutions to be competitive. Workplace needs to support knowledge workers to communicate more efficiently and effectively in order to increase collaboration. The purpose of this study is to investigate the characteristics of office configuration to support formal and informal communication, in terms of openness and visual access, using visual integration and connectivity. For this study, comparative cases were collected based on time periods. One group ranges from 2016 to 2020 (12 cases), and the other is from 2006 to 2010 (6 cases). Spatial relation between each functional area were examined. Visual integration and mean depth were conducted using the depthMapX program, Visibility Graph Analysis including connectivity in each functional area within offices, and Visual Isovist in entry and community spaces. The results showed apparent changes in office configurations: older offices have more open spaces in individual workstation areas, which are commonly found in open plan offices. The newer office cases have more community areas, which are more frequently nodes and located within the main functional areas of whole office spaces. In the newer office cases, which are concerned with communication and collaboration, community spaces are more connected with other office areas, and less openness in private individual workstations is commonly found.
목차
Abstract
1. 서론
2. 문헌고찰
3. 오피스의 공간계획 특성
4. 오피스 공간의 시지각적 특성
5. 결론
REFERENCES
참고문헌 (19)
참고문헌 신청
Cho, M. (2018). A Study on the Visual Cognitive Characteristics of the Spatial Configuration in Childrens Rehabilitation Hospitals: Focused on the Pediatric Rehabilitation Outpatient and Therapy Areas, Journal of the Architectural Institute of Korea Planning & Design, 34(10), 83-94.
Davis, M., Leach, D., & Clegg, C. (2011). The physical environment of the office: Contemporary and emerging issues. In G. P. Hodgkinson & J. K. Ford (Eds.), International review of industrial and organizational psychology, 26, 193–237.
Engele, L., Chau, J,, Young, S., Mackey, M., Jeyapalan, D., & Bauman, A. (2019). Is activity-based working impacting health, work performance and perceptions? A systematic review, Building Research & Information 47(4), 468-479.
Gerdenitsch, C., Korunka, C., & Hertel, G. (2018). Need –supply fit in an activity-based flexible office: A longitudinal study during relocation, Environment and Behavior, 50(3), 273-297.
Haapakangas, A., Hallman, D., Mathiassen, S., & Jahncke, H. (2019). The effects of moving into an activity-based office on communication, social relations and work demands: A controlled intervention with repeated follow-up, Journal of Environmental Psychology, 66, 1-8.
Davis, M., Leach, D., & Clegg, C. (2011). The physical environment of the office: Contemporary and emerging issues. In G. P. Hodgkinson & J. K. Ford (Eds.), International review of industrial and organizational psychology, 26, 193–237.
Engele, L., Chau, J,, Young, S., Mackey, M., Jeyapalan, D., & Bauman, A. (2019). Is activity-based working impacting health, work performance and perceptions? A systematic review, Building Research & Information 47(4), 468-479.
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