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논문 기본 정보
- 자료유형
- 학술저널
- 저자정보
- 발행연도
- 2021.1
- 수록면
- 147 - 153 (7page)
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Objectives: The purpose of this study was to identify the effects of self-efficacy and health promoting behaviors on professional quality of life in univer sity hospital nurses. Methods: As a descriptive study, the data were collected from 300 nurses who workjng at the university hospital by means of self reported questionnaires. Collected data were analyzed using descriptive statistics, t-test, ANOVA, Scheffe-test, Pearson correlation analysis and step-wise multiple regression. Results: The self-efficacy and health promoting behaviors had a significant correlation with professional quality of life. In a step wise multiple regression analysis, self-efficacy, health promoting behaviors and clinical length of career were significant predictors and explained of 42% of compassion satisfaction, and 35% of burnout in professional quality of life. Conclusions: The results of the study showed that self-efficacy and health promoting behaviors are significant factors affecting the professional quality of life in nurses. This indicates that developing a counseling and caring pro gram that promote self-efficacy and health promoting behaviors would be beneficial to enhance their professional lives
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