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자료유형
학술저널
저자정보
김상훈 (광운대학교 경영정보학과) 최점기 (광운대학교 디지털경영연구소)
저널정보
한국IT서비스학회 한국IT서비스학회지 한국IT서비스학회지 제5권 제1호
발행연도
2006.1
수록면
83 - 95 (13page)

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The main objectives of this study are (1) to identify the conflict types in IS integration process with respect to M&A, (2) to propose the ways to manage the origin of conflict to be expected, and (3) to develop the conflict management model which establishes the relationship among the M&A strategy, the IS integration strategy and change management process that influence the source of conflict. In order to achieve these research objectives, this study focuses on banking industry under M&A with the viewpoint of change management instead of existing technology-oriented IS integration strategy. The findings of this study are thought not only to be useful as a practical guideline in carrying out IS integration project under M&A but also to provide significant basis for constructing the theoretical framework of effective IS integration strategy.
#System Integration #Conflict Management #Change Management #Banking Industry #M& #amp #amp #A

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