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논문 기본 정보

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저널정보
한국응급구조학회 한국응급구조학회지 한국응급구조학회지 제17권 제2호
발행연도
2013.1
수록면
65 - 76 (12page)

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Purpose : The purpose of this study was to provide an appropriated direction for fire service organizational management by analyzing the violence experiences and turnover intention of female 119emergency medical technicians (119 EMT) in Korea. Methods : The questionaries were obtained from 415 female 119 EMT in Korea from April 27 to March 8in 2009. The collected data were analyzed with SPSS WIN 19.0 program. Results : Female 119 EMTs experienced 94.9%-verbal insults, 57.1%-violence aggression, 62.89%-potential violence, 32.5%-physical assault. About 76.4% of the subjects experienced to feel shame about the verbal insults. They had a stress level (mean 5.47 out of 10) and about 41.2% was more than seven points. About 39.3% of the subjects responded turnover intention. Conclusion : We proposed the preventive program against violence as well as critical incident stress debriefing. These results are expected to be useful in making human resource management plans to lower turnover intention.
#Violence experience #Female 119 emergency medical technician #Turnover intention

목차

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참고문헌 (21)

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Bae KS / 2010 / The relationship between the job satisfaction and the turnover intention of 119 emergency medical technicians / 석사 / Kongju National University google schola Boyle M / 2007 / A pilot study of workplace violence towards paramedics / Emerg Med J 24 (11) : 760 ~ 763 google schola Corbett SW / 1998 / Exposure of prehospital care providers to violence / Prehospital Emergency Care 2 (2) : 127 ~ 131 google schola Jo HC / / 119 paramedic of Ulsan Fire Department was violated “law enforcement” / The Newsis google schola Kim JH / 1996 / A study on the job satisfaction and turnover intention of clinical nurses / 석사 / Kosin University google schola

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