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논문 기본 정보

자료유형
학술저널
저자정보
저널정보
한국자치행정학회 한국자치행정학보 한국자치행정학보 제28권 제4호
발행연도
2014.1
수록면
515 - 531 (17page)

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본 연구는 사회적 자본 형성의 중요성에 주목하여 이벤트 자원봉사자의 사회적 자본이 조직시민행동에 미치는 영향을 규명하고 이벤트 운영과 관련된 실천적 함의를 제안하는데 목적이 있다. 이를 위해서 선행연구와 이론을 근거로 이벤트 자원봉사자의 사회적 자본은 대인신뢰, 기관신뢰, 규범, 네트워크로 자원봉사자의 조직시민행동은 이타행동, 양심과 배려, 시민정신, 스포츠맨십 항목으로 설문을 구성하여 변수들 간의 인과관계를 보다 명확하게 밝히는데 일차적인 목적을 둔다. 또한 이벤트 자원봉사자의 경험유무에 따라 조직시민행동 어떠한 차이가 있는지를 비교하고자 한다. 본 연구의 결과, 이벤트 자원봉사자 사회적 자본이 조직시민행동에 긍정적인 영향력이 있다는 것을 실증적으로 확인하였다. 또한 이벤트 자원봉사자의 경험유무에 따라서 조직시민행동에 유의한 차이가 있는 것으로 확인되었다. 본 연구의 결과는 이벤트 자원봉사자 조직에서 자원봉사자 관리에 적용하고 실천적이고 정책적인 함의를 도출하는데 기초자료가 될 것이다.
#사회적 자본 #조직시민행동 #이벤트 자원봉사자 #2012여수세계박람회 #Social Capital #Organizational Citizenship #Event Volunteers #Expo 2012 Yeosu Korea

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참고문헌 (39)

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/ / 2012여수세계박람회 공식보고서 google schola / 1998 / Bullen & Onyx google schola Bolino, M. C. / 2002 / Citizenship Behavior and the Creation of Social Capital in Organizations / Academy of Management Review 27 (4) : 505 ~ 522 google schola Burt, R. S. / 1992 / Structural Holes: The Social Structure of Competition / Harvard University Press google schola Coleman, J. S. / 1988 / Social Capital in the Creation of Human Capital / American Journal of Sociology 94 (s1) : S95 ~ google schola

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