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The Effect of Empowering Leadership on Employees’ Work Engagement : Psychological Ownership as A Mediator, Individualistic-Collectivistic Value Orientation as A Moderator
대한경영학회지
2017 .06
The Effects of Empowering Leadership on Work Engagement : Psychological Ownership as A Mediator, Individualism-Collectivism as A Moderator
대한경영학회 학술발표대회 발표논문집
2016 .10
상사의 임파워링 리더십과 조직구성원의 창의성 관계에서 심리적 안전감과 직무 자율성의 매개효과
HRD연구
2021 .11
임파워링 리더십이 조직구성원들의 개인성장과 업무성과 향상에 미치는 영향: 심리적 의미감의 매개역할과 직무특성인식의 조절역할
조직과 인사관리연구
2021 .11
호텔 조직구성원이 지각한 임파워링 리더십이 발언행동에 미치는 영향: 심리적 주인의식과 직무열의의 직렬다중 매개효과
관광레저연구
2020 .12
임파워링 리더십이 잡크래프팅과 직무성과에 미치는 영향 : 신뢰받는 느낌, 심리적 안전감, 내적 동기의 매개효과
인적자원개발연구
2022 .06
임파워링 리더십이 성과에 미치는 영향: 개인수준과 팀 수준에서 효능감의 매개효과 검증
인문사회 21
2017 .01
The Effect of Empowering Leadership on Creativity: Applying a Social Information Processing Perspective
조직과 인사관리연구
2021 .01
상사의 임파워링 리더십이 조직 구성원의 직무열의에 미치는 영향: 조직지원인식의 매개효과를 중심으로
리더십연구
2017 .01
임파워링 리더십, 직무열의, 발언행동 간에 관계에서 심리적 안전감의 조절매개효과
혁신기업연구
2023 .03
여행사 관리자의 임파워링 리더십과 혁신행동 관계에서 창의성의 매개역할
관광연구저널
2016 .09
상사의 임파워링 리더십이 심리적 주인의식 및 조직시민행동에 미치는 영향? 여행사 종사원을 대상으로
관광연구
2017 .04
임파워링 리더십의 적하효과 (Trickle-down effect)와 구성원의 조직시민행동 : 이미지 향상동기의 조절효과를 중심으로
인적자원개발연구
2024 .09
임파워링 리더십이 조직구성원의 직무열의와 직무만족에 미치는 영향: 행동적 진실성의 조절효과를 중심으로
벤처창업연구
2020 .08
임파워링 리더십이 직무열의에 미치는 영향: 자기효능감과 복원력의 매개효과
경영교육연구
2021 .10
임파워링 리더십이 역할 내 행동과 역할 외 행동에 미치는 영향: 심리적 주인의식의 매개효과를 중심으로
리더십연구
2020 .01
임파워링 리더십과 직무성과의 관계에서 업무통제소재와 직무열의의 매개된 조절효과 검증
역량개발학습연구
2017 .01
호텔 관리자의 임파워링 리더십이 종사원의심리적 주인의식과 직무만족도 및 조직시민행동에 미치는 영향
외식경영연구
2020 .01
호텔 조리종사원이 인지한 리더의 임파워링 리더십이 조직구성원의 심리적 주인의식과 혁신행동에 미치는 영향 연구
관광연구
2020 .01
국내 임파워링 리더십 연구에 대한 고찰
인적자원개발연구
2020 .03
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