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공공기관의 고성과 작업시스템이 조직시민행동에 미치는 영향 : 노사관계분위기와 조직공정성의 조절된 매개효과 중심으로
한국경영학회 융합학술대회
2018 .08
감정노동, 조직몰입과 조직시민행동 간에 구조적 인과관계: 경기도 일선 지방공무원을 중심으로
한국공공관리학보
2020 .06
조직역량과 직무만족이 조직몰입에 미치는 영향
한국정부학회 학술발표논문집
2015 .06
조직문화가 직무만족과 조직성과에 미치는 영향 : 공정성, 윤리성, 혁신성, 재량권부여를 중심으로
한국공공관리학회 학술대회
2019 .06
조직침묵이 조직성과에 미치는 영향 : 심리적 계약의 매개효과를 중심으로
한국산업경제학회 정기학술발표대회 초록집
2018 .05
조직의 문화와 특성이 조직효과성에 미치는 영향
한국정책연구
2015 .03
사회복지사의 소명의식과 조직시민행동과의 관계에서 조직신뢰의 매개효과 – 조직지원인식의 조절된 매개효과를 중심으로 -
한국사회복지학회 학술대회 자료집
2021 .10
사회복지조직에서의 리더십과 관계지향 조직문화가 조직시민행동에 미치는 영향
정책분석평가학회보
2024 .09
강한 균형조직문화의 조직성과에의 영향 : 인적자원역량의 매개효과
대한경영학회 학술발표대회 발표논문집
2018 .04
정부업무평가 운영체계가 공공기관 조직구성원의 조직효과성에 미치는 영향: 성과정보의 조절효과를 중심으로
사회과학논집
2021 .01
조직문화가 조직효과성에 미치는 영향: 공정성, 윤리성, 혁신성, 재량권부여를 중심으로
한국공공관리학보
2019 .06
지방자치단체의 조직문화가 조직효과성에 미치는 영향 -조직공정성의 매개효과를 중심으로-
한국지방자치학회보
2015 .06
조직 공정성이 조직몰입에 미치는 영향에 관한 연구: 팔로워십의 매개 및 조절효과를 중심으로
한국공공관리학보
2021 .09
윤리적 리더십이 조직몰입에 미치는 영향: 조직시민행동의 매개효과를 중심으로
한국공공관리학보
2022 .06
직무만족과 조직문화, 조직커뮤니케이션, 조직몰입 간의 관계에 대한 다수준 분석
역량개발학습연구
2019 .01
종업원의 심리적 안녕감이 조직몰입과 조직시민행동에 미치는 영향 : Big5 성격특성의 조절효과와 가치일치의 매개효과
대한경영학회 학술발표대회 발표논문집
2018 .11
윤리풍토가 조직몰입과 조직시민행동에 미치는 영향
한국공공관리학보
2022 .03
지방공무원의 직무 및 조직특성이 신뢰를 매개로 조직성과에 미치는 영향
한국정책연구
2015 .06
조직의 사회적 가치 추구 활동이 구성원의 조직 몰입에 미치는 영향
한국지역정보화학회 학술발표대회 논문집
2019 .10
사회복지조직의 내부마케팅과 조직성과에 대한 조직몰입의 매개효과 분석
한국사회복지학회 학술대회 자료집
2017 .10
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