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형평성에 초점을 둔 사회적 가치와 효율성에 초점을 둔 경제적 가치를 동시에 추구하는 제 3의 경제주체로 등장한 사회적 기업에 대해 지나치게 사회적 책임을 강조함으로써 사회적 기업의 지속 가능한 성장 및 기업의 효율성이 저해되고 있다는 우려가 커지고 있다. 이러한 가운데, 본 연구에서는 사회적 가치와 경제적 가치를 균형적으로 달성하며 모범적으로 사회적 기업을 운영하고 있는 사회적 기업가 11인의 인터뷰를 바탕으로 사회적 기업가의 특성과 가치를 분석하였다. 근거이론으로 살펴본 바에 의하면 사회적 기업가는 자의적으로 혹은 타의적으로 사회문제를 인식하고 이러한 문제 해결을 위해 사회적 기업을 창업하게 된다. 사회적기업 창업과정에서 혹은 운영과정에서 겪게 되는 다양한 성공 및 실패 경험을 통해 사회적 기업이 달성해야 할 사회적 가치와 경제적 가치의 적절한 조화를 이루게 되고 이러한 가치와 더불어 조직의 문화, 사회적 기업가 네트워크, 사회적 기업가 리더십을 바탕으로 한 경영전략 강화 및 기업 내실화를 통해 사회적 기업의 목적을 달성하게 된다는 것을 발견하였다.
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