메뉴 건너뛰기
.. 내서재 .. 알림
소속 기관/학교 인증
인증하면 논문, 학술자료 등을  무료로 열람할 수 있어요.
한국대학교, 누리자동차, 시립도서관 등 나의 기관을 확인해보세요
(국내 대학 90% 이상 구독 중)
로그인 회원가입 고객센터 ENG
주제분류

추천
검색
질문

논문 기본 정보

자료유형
학술저널
저자정보
저널정보
한국체육과학회 한국체육과학회지 한국체육과학회지 제18권 제3호 (인문 사회과학편)
발행연도
2009.8
수록면
199 - 218 (20page)

이용수

표지
📌
연구주제
📖
연구배경
🔬
연구방법
🏆
연구결과
AI에게 요청하기
추천
검색
질문

초록· 키워드

오류제보하기
This study aimed to analyze the causal relationship of variables among servant leadership, player's satisfaction, coach trust and team performance of Handball coach in Korea.
Participants for this study were 250 of handball players from middle school to business team in Korea. Of participations valid data were 192. They completed a modified inventory of the servant leadership, player's satisfaction, coach trust and team performance. More details, servant leadership Scale modified by Bass(1985) & Wright(1996), and player's satisfaction by Kim(1989), and coach trust by Chae(1989), Lutt(2004) and team performance scale by Hong(2002) & Lee(2002) were using after remodifing scale to investigate the purpose of this study. Results were analysed in quantitative approaches. Data were collected through self-administered survey.
The results of the study were as follows;
First, there was influenced to causal relationship among servant leadership, player's satisfaction, coach trust and team performance of handball plaryers in Korea.
Second, there was influenced to reciprocal causal relationship among servant leadership, player's satisfaction, coach trust and team performance of handball players in Korea.

목차

Abstract
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 선행연구 및 가설과 연구모형
Ⅲ. 연구방법
Ⅲ. 결과
Ⅳ. 논의
Ⅴ. 결론 및 제언
참고문헌

참고문헌 (60)

참고문헌 신청

함께 읽어보면 좋을 논문

논문 유사도에 따라 DBpia 가 추천하는 논문입니다. 함께 보면 좋을 연관 논문을 확인해보세요!

이 논문의 저자 정보

이 논문과 함께 이용한 논문

최근 본 자료

전체보기

댓글(0)

0

UCI(KEPA) : I410-ECN-0101-2009-692-018820732